„Meine langjährigen Erfahrungen – ob als Sportlerin, Lehrerin, Führungskraft oder Beraterin – zeigen mir, dass Veränderung, Erfolg und Höchstleistung immer ein Ergebnis gelungener Kommunikation sind.”

Sabine Simon

Haltung

In Studium, Berufsleben und Ausbildung habe ich die Erfahrung gemacht, dass eine an Empathie und Wertschätzung orientierte beraterische Haltung zu den besten Ergebnissen führt. Ich unterstütze Sie mit meinem grundlegenden Vertrauen in die Fähigkeiten eines jeden Menschen und meiner Erfahrung dabei, Ihr Verhalten zu reflektieren und sich weiterzuentwicklen.

Qualifikationen

  • Diplom-Sportwissenschaftlerin
  • Kommunikationspsychologin (FH) nach Schulz von Thun
  • Coach & Supervisorin auf personenzentrierter (Carl Rogers) und systemischer Grundlage/GwG (DGSv zertifiziert)

Berufliche Felderfahrung

Als Beraterin und Trainerin war ich in vielen unterschiedlichen Feldern und Branchen aktiv. Die Rolle einer Führungskraft habe ich selbst einige Jahre kennengelernt. Meine wichtigsten beruflichen Erfahrungen finden Sie hier:

Führungserfahrung als Abteilungsleiterin und Teamleiterin

Business Coach für Führungskräfte auf allen hie­rarchischen Ebenen und Coach für Lehrkräfte, Wiedereinsteiger, Personen in herausfordernden Situationen

  • Individuell vereinbart, zielfokussiert und auf Grundlage des systemischen und personenzentrierten Ansatzes

Supervisorin

  •  professionelle und langfristige Begleitung und Unterstützung
  • Gruppen- oder Fallsupervision
  • Teamsupervision 
  • Auf Grundlage des personenzentrieren Ansatzes, in Bezug zur systemischen Beratung und mit Blick auf die Kommunikationsspsycholgie

Trainerin für Workshops und Trainings u.a. für Unternehmen in Handel, Industrie, Bankwesen, Versicherungen, Dienstleistungen und gemeinnützigen Institutionen

  • Maßgeschneiderte Inhalte gepaart mit anregendem Methodenmix, der fordert und fördert
  • Auch digital – und doch präsent
  • Durchgehender Praxisbezug mit genügend Raum und Zeit, Gelerntes und Erfahrenes direkt auszuprobieren und anzuwenden, um größtmögliche Relevanz für Ihr Unternehmen herzustellen
  • Mit professionellem individuellem Feedback
  • Untermauert und verifiziert durch kommunikationspsychologische Grundlagen, systemischen Methoden und Techniken der Positiven Psychologie

Beraterin für Kultur- und Organisationsentwicklung sowohl für börsendotierte wie auch mittelständische Unternehmen über mehrere Jahre

  • Unterstützt und erlebbar gemacht durch aktuelle wissenschaftliche Studien zu Führung und Feedback
  • Von TOP 30 Workshops bis zu kleineren Teamentwicklungsmaßnahmen

Moderatorin für Konfliktgespräche 

  • Auf Grundlage der Mediation oder Klärungshilfe nach Thomann

Moderatorin für Meetings oder (Führungs-) Feedbackgespräche

  • Auf Grundlage der Kommunikationspsychologie nach Prof. F. Schulz von Thun und Carl Rogers, gepaart mit Methoden des Zeitmanagements

Dozentin/Gastdozentin

  • Cologne Business School;
  • Deutsche Sportjugend im Deutschen Olympischen Sportbund

Vorträge

  • vor und für Klein- und Großgruppen
  • individuell auf Anfrage